- Сообщения
- 673
- Реакции
- 890
- Баллы
- 0
- Сервер
- Ruby
Примечание:
1 Принятый экзамен (Наземный/Воздушный) - 2 балла
1 Проданная лицензия - 2 балл
1 Проданная страховка - 4 балла
Максимальное количество баллов со страховки составляет "60" за один отчёт.
Система повышения сотрудников:
Стажер - Консультант
Сдать устав и правила проведения экзаменов рук.составу или директору
Консультант - Экзаменатор.
Набрать 80 баллов.
Отстоять 1 час в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 1 поручение.[Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Экзаменатор – Мл.Инструктор
Набрать 120 баллов.
Отстоять 2 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 2 поручения.[Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Определиться с выбором нового отдела и подать заявление на вступление в него.
Набрать 120 баллов.
Отстоять 2 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 2 поручения.[Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Определиться с выбором нового отдела и подать заявление на вступление в него.
Мл-Инструктор – Инструктор
Набрать 160 баллов.
Отстоять 3 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 1 поручение. [Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Оставить минимум 2 отчёта в своём отделе
Инструктор – Менеджер
(По усмотрению Директора и при наличии вакантных мест)
Набрать 220 баллов.
Отстоять 4 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 3 поручения.[Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Оставить минимум 2 отчёта в своём отделе
Написать заявление на должность
Повышение на должность происходит в случае наличия свободного места, достаточного доверия и положительной оценки работы.
Набрать 160 баллов.
Отстоять 3 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 1 поручение. [Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Оставить минимум 2 отчёта в своём отделе
Инструктор – Менеджер
(По усмотрению Директора и при наличии вакантных мест)
Набрать 220 баллов.
Отстоять 4 часа в Центре Лицензирования. (Оказывая услуги клиентам находиться нужно именно на 1 этаже) (( Скриншот с /time каждые 15 минут ))
Выполнить обязательно 3 поручения.[Не идёт в баллы] (( Поручения просить у старшего состава ))
Оставить минимум 2 отчёта в своём отделе
Написать заявление на должность
Повышение на должность происходит в случае наличия свободного места, достаточного доверия и положительной оценки работы.
Менеджер – Заместитель Директора
(По усмотрению Директора и при наличии вакантных мест)
Иметь минимум один одобренный отчет на должности "Менеджер"
Повышение на должность происходит в случае наличия свободного места, достаточного доверия и положительной оценки работы.
(По усмотрению Директора и при наличии вакантных мест)
Иметь минимум один одобренный отчет на должности "Менеджер"
Повышение на должность происходит в случае наличия свободного места, достаточного доверия и положительной оценки работы.
Последнее редактирование: