Вы используете устаревший браузер. Этот и другие сайты могут отображаться в нём некорректно. Вам необходимо обновить браузер или попробовать использовать другой.
Приветствую вас, уважаемые коллеги!
В данном разделе вы можете ознакомиться с системой повышения
Каждая выполненная работа имеет свою значимость, но есть более востребованная работа, а есть и менее востребованная Выделяют 3 уровня оценки работы: более востребованная, востребованная, менее востребованная Также за выполнение задания какого-либо уровня будет выдаваться определённое количество баллов, которые и помогут вам повыситься
1) взаимодействие с составом Мэрии. В том числе и с руководящим (( РП )) ( более востребованная ) - 30 баллов
2) выполнение хозяйственных работ ( более востребованная ) - 15 баллов
3) помощь на собеседовании ( более востребованная ) - 15 баллов
4) проверка предприятий или государственных структур ( более востребованная ) - 25 баллов
5) обеспечение безопасности во время собеседования ( востребованная ) - 10 баллов
6) продажа лицензий на ловлю рыбы ( востребованная ) - 10 баллов
7) подписание УДО ( только для сотрудников, находящихся на должности "Адвокат" ) ( востребованная ) - 10 баллов
10) социальный опрос населения ( менее востребованная ) - 5 баллов
11) дежурство на посту ( менее востребованная ) - 5 баллов
Примечание:
1. Повышения проходят каждый день
2. Повыситься можно максимум 3 раза за неделю
3. Для того, чтобы повыситься на должность "Адвокат, нужно пройти Академию адвокатуры (( ссылка ))
4. Можно выполнить не более 3-х заданий одного типа
5. Заместитель Мэра должен выкладывать еженедельный отчёт минимум на 90 баллов
6. Депутат должен выкладывать еженедельный отчёт минимум на 75 баллов
7. При спорной ситуации в отчётной деятельности она будет рассматриваться по уровню выполненных работ
8. Запрещено выполнять отчётную деятельность заранее. Например, если вы выкладываете отчётную деятельность на должность "Секретарь", то вы должны дождаться одобрения вашей отчётной деятельности и повышения в должности, а уже после проделывать работу на новую должность
9. Срок хранения доказательств о проделанной работе - 7 дней
Количество баллов для повышения в должности
1. Водитель - Охранник ( минимум 15 баллов )
2. Охранник - Начальник охраны ( минимум 25 баллов )
3. Начальник охраны - Пресс-секретарь ( минимум 40 баллов )
4. Пресс-секретарь - Секретарь ( минимум 55 баллов )
5. Секретарь - Адвокат ( пройти Академию адвокатуры и набрать минимум 70 баллов )
6) Адвокат - Прокурор ( минимум 75 баллов )
7) Прокурор - Депутат ( минимум 85 баллов )
8) Депутат - Заместитель Мэра ( минимум 100 баллов + мини-обзвон )
