ООП • Единая система карьерного роста для сотрудников отдела.

[Leonid Levente]

Приветствую Вас, уважаемые сотрудники больницы города Las Venturas.
В данной теме Вы можете ознакомиться с единой системой карьерного роста для сотрудников отдела.

Система повышения:

Терапевт [4] – Проктолог [5]
1. Присутствовать на одном мероприятие от Заместителя Главного врача/Главного врача/Министра здравоохранения.
2. Вылечить 30 пациентов.
3. Провести 50 процедур.
4. Провести 5 медицинских осмотров.
5. Принять 7 вызовов.


Проктолог [5] – Окулист [6]
1. Присутствовать на двух мероприятиях от Заместителя Главного врача/Главного врача/Министра здравоохранения.
2. Вылечить 50 пациентов.
3. Провести 80 процедур.
4. Провести 8 медицинских осмотров.
5. Принять 10 вызовов.
6. Провести 3 курсов вакцин.


Окулист [6] – Хирург [7]
1. Иметь диплом Министерства здравоохранения.
2. Вылечить 60 пациентов.
3. Провести 110 процедур.
4. Принять 12 вызовов.
5. Провести 10 медицинских осмотров.
6. Провести 6 курсов вакцин.
7. Присутствовать на трёх мероприятиях от Заместителя Главного врача/Главного врача/Министра здравоохранения
8. Иметь диплом Министерства здравоохранения.


Хирург [7] – Заведующий отделением [8]
1. Вылечить 80 пациентов.
2. Провести 150 процедур.
3. Принять 15 вызовов.
4. Провести 15 медицинских осмотров.
5. Провести 9 курсов вакцин.
6. Присутствовать на четырёх мероприятиях от Заместителя Главного врача/Главного врача/Министра здравоохранения.


Заведующий отделением [8] – Заместитель Главного врача [9]
1. Вылечить 90 пациентов.
2. Провести 200 процедур.
3. Принять 20 вызовов.
4. Провести 20 медицинских осмотров.
5. Провести 13 курсов вакцин.
6. Присутствовать на пятерых мероприятиях от Заместителя Главного врача/Главного врача/Министра здравоохранения.