ᴛʀᴀʏ ʙʟᴀᴄᴋ
Старший Администратор
- Сообщения
- 861
- Реакции
- 1,615
- Баллы
- 290
- Сервер
- Trilliant
ПРАВИТЕЛЬСТВО ГОРОДА LAS-VENTURAS
Устав Мэрии города Las-Venturas
Устав Мэрии – документ, регулирующий порядок в Мэрии. Каждый из сотрудников обязан быть ознакомлен с ним, а также обязан его соблюдать. Незнание устава не
освобождает от ответственности. Данный устав распространяется исключительное на администрацию
Общие положения.
1.1 Устав Мэрии - свод правил, регулирующих работу Мэрии города Las-Venturas и порядок деятельности в Мэрии.
1.2 Каждый сотрудник обязан знать и соблюдать устав Мэрии города Las-Venturas.
1.3 Каждый сотрудник обязан соблюдать Федеральное Законодательство и Законодательство города Las-Venturas.
1.4 Каждый сотрудник обязан быть ознакомлен с должностной инструкцией.
Рабочий график Мэрии.
2.Каждый сотрудник обязан соблюдать рабочий график Мэрии.
2.1 Рабочий график Мэрии:
Понедельник - Cуббота:
с 11:00 до 19:00
Обеденный перерыв:
с 13:30 до 14:00.
2.Каждый сотрудник обязан соблюдать рабочий график Мэрии.
2.1 Рабочий график Мэрии:
Понедельник - Cуббота:
с 11:00 до 19:00
Обеденный перерыв:
с 13:30 до 14:00.
2.1 Рабочий график Мэрии устанавливает Мэр города Las-Venturas.
2.2 Во время рабочего дня сотруднику запрещено прогуливать, находиться в казино, на рынке, участвовать в мероприятиях без согласования с Руководящим Составом.
2.3 Во время рабочего дня сотрудник обязан находиться в Мэрии.
2.4 Во время рабочего дня сотрудник обязан быть в служебной форме, иметь бейджик на груди, сотрудники Службы Безопасности также обязаны иметь при себе табельное оружие, дубинку и бронежилет.
2.5 Запрещено использовать служебный транспорт в личных целях без разрешения Руководящего Состава.
2.6 Вне рабочего дня сотрудник имеет право использовать служебный транспорт в личных целях после разрешения Руководящего Состава.
Использование местной радио волны связи.
3.1 Использовать местную радио волну разрешено каждому сотруднику, начиная с должности "Водитель"
3.2 При общении на местной радио волне запрещены помехи (( Нецензурные выражения и реклама в nRP чат, чрезмерный флуд, MetaGaming ))
3.3 В рабочее время запрещено игнорировать рацию. Выключение рации приравнивается к игнорированию рации.
3.4 Запрещено общаться на сторонние темы, не касающиеся деятельности Правительства Республики Trilliant
3.5 Запрещено перебивать старший состав и как-либо над ним подшучивать.
3.1 Использовать местную радио волну разрешено каждому сотруднику, начиная с должности "Водитель"
3.2 При общении на местной радио волне запрещены помехи (( Нецензурные выражения и реклама в nRP чат, чрезмерный флуд, MetaGaming ))
3.3 В рабочее время запрещено игнорировать рацию. Выключение рации приравнивается к игнорированию рации.
3.4 Запрещено общаться на сторонние темы, не касающиеся деятельности Правительства Республики Trilliant
3.5 Запрещено перебивать старший состав и как-либо над ним подшучивать.
Использование федеральной радио волны связи.
4.1 Использовать федеральную волну разрешено каждому сотруднику, начиная с должности "Пресс-Секретарь"
4.2 При общении на федеральной радио волне связи запрещены помехи (( Нецензурные выражения и реклама в nRP чат, чрезмерный флуд, MetaGaming ))
4.3 Запрещено общаться на сторонние темы, не касающиеся деятельности Правительства Республики Trilliant.
4.4 При использовании федеральной волны сотрудник обязан сообщать свой тэг. ( LV | Сообщение )
4.5 Сотрудник обязан соблюдать правила этики и субординацию при общении на федеральной радио волне связи.
4.1 Использовать федеральную волну разрешено каждому сотруднику, начиная с должности "Пресс-Секретарь"
4.2 При общении на федеральной радио волне связи запрещены помехи (( Нецензурные выражения и реклама в nRP чат, чрезмерный флуд, MetaGaming ))
4.3 Запрещено общаться на сторонние темы, не касающиеся деятельности Правительства Республики Trilliant.
4.4 При использовании федеральной волны сотрудник обязан сообщать свой тэг. ( LV | Сообщение )
4.5 Сотрудник обязан соблюдать правила этики и субординацию при общении на федеральной радио волне связи.
Предоставление лицензий.
5.1 Каждый сотрудник, начиная с должности "Пресс-Секретарь", обязан осуществлять продажу лицензий на рыболовство при необходимости.
5.2 Продажа лицензий на рыболовство обязана осуществляться только в здании Администрации Штата Las-Venturas
5.3 Запрещена продажа лицензий на рыболовство гражданам, у которых имеются какие-либо опечатки в паспорте (( nRP nickname ))
5.4 Разрешено продавать лицензию на рыболовство после рабочего дня
5.5 При продаже лицензии на рыболовство сотрудник обязан оформить все необходимые документы, после чего может продавать лицензию (( RP отыгровка продажи обязана быть. ))
5.1 Каждый сотрудник, начиная с должности "Пресс-Секретарь", обязан осуществлять продажу лицензий на рыболовство при необходимости.
5.2 Продажа лицензий на рыболовство обязана осуществляться только в здании Администрации Штата Las-Venturas
5.3 Запрещена продажа лицензий на рыболовство гражданам, у которых имеются какие-либо опечатки в паспорте (( nRP nickname ))
5.4 Разрешено продавать лицензию на рыболовство после рабочего дня
5.5 При продаже лицензии на рыболовство сотрудник обязан оформить все необходимые документы, после чего может продавать лицензию (( RP отыгровка продажи обязана быть. ))
Отпускные дни.
6.1 Каждый сотрудник, начиная с должности "Секретарь", имеет право на ежемесячный оплачиваемый отпуск.
6.2 Срок ежемесячного отпуска не может превышать 7 дней с момента одобрения заявления.
6.3 При взятии отпускных дней сотрудник обязан сдать форму, рацию и бейджик, также сотрудник подлежит увольнению.
6.4 Сотрудник, взявший отпуск, имеет право досрочно из него выйти.
6.5 Если сотрудник, взявший отпуск, не возвращается в Администрацию по истечению 7 дней, он подлежит увольнению без возможности восстановиться на прежнюю должность.
6.1 Каждый сотрудник, начиная с должности "Секретарь", имеет право на ежемесячный оплачиваемый отпуск.
6.2 Срок ежемесячного отпуска не может превышать 7 дней с момента одобрения заявления.
6.3 При взятии отпускных дней сотрудник обязан сдать форму, рацию и бейджик, также сотрудник подлежит увольнению.
6.4 Сотрудник, взявший отпуск, имеет право досрочно из него выйти.
6.5 Если сотрудник, взявший отпуск, не возвращается в Администрацию по истечению 7 дней, он подлежит увольнению без возможности восстановиться на прежнюю должность.
Дисциплинарные взыскания (выговоры).
6.6. Дисциплинарное взыскание — наказание за нарушение дисциплины, налагаемое на работника — в связи с нарушением им трудовой дисциплины или иных нормативно-правовых документов (законов);
6.7. Понятие: «выговор» и «дисциплинарное взыскание» являются равнозначными (одинаковое понятие);
6.8. Дисциплинарные взыскания выдаются сотрудникам за нарушения положений настоящего документа или иных нормативно-правовых документов (законов);
6.9. Дисциплинарные взыскания сотрудников снимаются путём их отработки (ссылка):
7. Критерии отработки дисциплинарных взысканий (выговоров) описаны в теме по снятию их
7.1. Управление дисциплинарным взысканием уполномочено «Руководству Мэрии города Las-Venturas»
7.2. Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано сотрудником в устной форме или через обращение в электронный кабинет Мэра.
7.3. За игнорирование рации сотрудник может быть наказан выговором.
Субординация
7.4 Все в организации обязаны общаться с коллегами на "Вы".
7.5 Запрещено как-либо оскорблять кого-либо.
7.6 Сотрудники обязаны выполнять приказы начальства.
7.7 Сотрудники обязаны присутствовать на своём рабочем месте в рабочее время.
7.4 Все в организации обязаны общаться с коллегами на "Вы".
7.5 Запрещено как-либо оскорблять кого-либо.
7.6 Сотрудники обязаны выполнять приказы начальства.
7.7 Сотрудники обязаны присутствовать на своём рабочем месте в рабочее время.
Дисциплинарные взыскания и ответственность
7.8 К сотруднику могут быть применены дисциплинарные взыскания согласно Уставу Мэрии города Лас-Вентурас
7.9 Сотрудник может быть занесен в Черный Список согласно Уставу Мэрии города Лас-Вентурас за неоднократные нарушения Нормативно Правовых Актов. (устава,регламента)
7.8 К сотруднику могут быть применены дисциплинарные взыскания согласно Уставу Мэрии города Лас-Вентурас
7.9 Сотрудник может быть занесен в Черный Список согласно Уставу Мэрии города Лас-Вентурас за неоднократные нарушения Нормативно Правовых Актов. (устава,регламента)
Заключительные положения.
Нарушение статьи «Устава Мэрии города Las-Venturas» карается одним дисциплинарным взысканием (выговором), за дальнейшие нарушения следует увольнение с возможным занесением в чёрный список Правительства;
Руководство (Заместитель Мэра и Глава Аппарата) имеет право выдавать дисциплинарное взыскание (выговор) на своё усмотрение с предоставлением доказательств Мэру;
При нарушении со стороны «Руководства Мэрии», нарушивший коллега (сотрудник) получит дисциплинарное взыскание от Мэра;
Мэр имеет право на упразднение «Устава» или какую-либо поправку путём специального указа.
Нарушение статьи «Устава Мэрии города Las-Venturas» карается одним дисциплинарным взысканием (выговором), за дальнейшие нарушения следует увольнение с возможным занесением в чёрный список Правительства;
Руководство (Заместитель Мэра и Глава Аппарата) имеет право выдавать дисциплинарное взыскание (выговор) на своё усмотрение с предоставлением доказательств Мэру;
При нарушении со стороны «Руководства Мэрии», нарушивший коллега (сотрудник) получит дисциплинарное взыскание от Мэра;
Мэр имеет право на упразднение «Устава» или какую-либо поправку путём специального указа.
Редакция от 3 августа 2021.
Мэр города Las-Venturas - Tray Black.
Автор темы/оформления: Angel Black & Tray Black
Мэр города Las-Venturas - Tray Black.
Автор темы/оформления: Angel Black & Tray Black