IAG | Апелляция: подача и основная информация.

[Joseph Patterson]

АПЕЛЛЯЦИЯ ОТДЕЛ ВНУТРЕННИХ РАССЛЕДОВАНИЙ ​

1. ОСНОВНАЯ ИНФОРМАЦИЯ. Апелляция — обжалование вердикта комиссии после внутреннего расследования проведённым следователям Отдела Внутренних Расследований. Апелляцию может подать сотрудник департамента, который не согласен с решением комиссии и применяемыми к нему дисциплинарными мерами. Документ отправляется напрямую к Бюро Профессиональных Стандартов. При принятии апелляции, глава отдела вызывается на заседание с комиссией, которая состоит из трёх случайных офицеров командующего состава. Независимый состав комиссии управляет ходом апелляционного процесса и выносит решающий вердикт по апелляции. В случае, если офицер оказался виновен, то его дисциплинарное взыскание остаётся. В противоположном исходе, офицеру смягчат наказание или вовсе его уберут. Подавшего апелляцию офицера обязательно уведомят о принятом решении в ходе разбора всех деталей. Документ состоит из нескольких секций: информация об инциденте, который подвергается апелляционному процессу, информация о подающем и дополнительная информация, которая как правило помогает в разборе ситуации: наличие свидетелей, какие-либо доказательства. Апеллировать ситуацию можно только в том случае, если не прошло три дня спустя вынесения вердикта (спустя указанный срок решение является неподлежимым обжалованию и одобренным лично шефом полиции).

2. ПОДАЧА АПЕЛЛЯЦИИ. Подача апелляции является обязательным шагом для начала апелляционного процесса, который включает в себя обязательный сбор независимой комиссии и разбор материалов дела, по которым был вынесен вердикт. Следующий формат подачи обязателен и не подлежит корректированию со стороны третьих лиц включая самого подающего. Апелляция разделена на три секции: Информация об инцинденте. Информация об обжаловаемом вердикте. Причина подачи апелляции & прикрепляемые файлы. В первой подающему необходимо заполнить пункты, которые связаны непосредственно с инциндентом, после вердикта расследования которого было выдано дисциплинарное взыскание. Во второй необходимо заполнить пункты, которые связаны с вынесенным вердиктом. В третьей необходимо указать причину подачи апелляции и при наличии какие-либо доказательства, которые могут указать на правоту подающего документ.

​